image-block
02.04.2026Светина Майя
ИИ выявит зарплаты в конверте

ИИ выявит зарплаты в конверте

Российские эксперты считают, что системы искусственного интеллекта смогут помочь государству выявлять работодателей, выплачивающих зарплату неофициально, анализируя финансовые данные и кадровую динамику компаний.

В исследовательском центре ИИ Института общественных наук Президентской академии рассказали, что нейросети могут анализировать частоту смены персонала, выявлять аномалии при снятии наличных, отслеживать динамику налоговых платежей и «перетекание» сотрудников между аффилированными структурами. Такой подход, по мнению ученых, позволит инспекторам быстрее находить подозрительные ситуации и точнее оценивать, где есть риск нарушений. При это важно не просто внедрить технологию, а сделать её удобной для специалистов, которые будут с ней работать.

В комитете Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов ранее также звучало предложение задействовать ИИ при выявлении работодателей, которые платят зарплату сотрудникам неофициально -  в конвертах.

На первом этапе использования ИИ можно применять в профилактическом режиме — например, направлять гражданам уведомления о возможных несоответствиях в их финансовых операциях. Даже такие меры способны принести ощутимый результат и снизить масштабы скрытой занятости.

Проблема «серых» зарплат остаётся одной из самых острых на российском рынке труда. Согласно данным Роструда в теневом секторе занято до пяти миллионов человек, и эта цифра может расти на фоне дефицита кадров, увеличения числа подработок и изменений налоговой системы. В 2025 году вывести из тени удалось 979 тысяч работников — на 20% больше, чем годом ранее, однако эксперты считают, что это лишь малая доля и реальный масштаб проблемы гораздо шире.

Для властей борьба с нелегальной занятостью является одним из приоритетов. В регионах уже работают межведомственные комиссии, развивается риск-ориентированный контроль, создаются реестры недобросовестных работодателей и другие меры.

Тем не менее многие россияне по-прежнему выбирают неофициальную занятость из-за гибкости и более высоких выплат «на руки». Но специалисты предупреждают, что участие в «серых» схемах оставляет работников без социальных гарантий, страховых выплат и полноценного пенсионного стажа.